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对市科技局的建议样例十一篇

时间:2023-07-28 09:19:58

对市科技局的建议

对市科技局的建议例1

(二)周密组织,推动民主评议工作健康发展。

为使民主评议工作不走过场,切实取得实效,我局针对活动的开展情况,采取了一系列积极的方法,加以引导和推动。一是针对基层和广大科技工作者关注的热点,将其作为重点列为承诺内容,通过报纸、电台、电视台及科技网站广泛向全社会公开,接受社会监督。每个干部对“公开承诺”内容重点掌握并严格按照承诺内容开展工作。为深入推进民主评议工作,我局领导于2月8日、5月10、8月2日、11月16日四次走进电台“行风热线”直播间,宣传我局对外公开承诺内容,宣讲我局职责,解答群众电话咨询。认真编发《行风增刊》11期,到目前,省科技厅行风简报采编了5期,省科技厅网站采编1期,对我局民主评议工作情况及时进行反馈。二是党组定期研究民主评议工作,及时发现和解决活动中出现的新情况、新问题,加大对民主评议各阶段工作的指导力度。三是加强协调督导,召开机关各科室及下属事业单位评议工作汇报会,重点汇报自查整改情况。局领导深入各县区了解民主评议工作的开展情况,经常给予督导。四是广泛征询社会各界意见,加强与外界的沟通联系,接受社会监督。局领导班子成员按照分工定期走访,沟通情况。我局把直接服务对象作为重点,分别就机关效能建设、政风行风建设等服务性工作向他们发放征求意见函并登门征求意见和建议,设立举报意见箱,每星期开启一次。今年共发放征求意见表260份,收到反馈表70份,经梳理归纳为11条意见,针对意见,提出整改措施14条,并在实际工作中加以改进。另外,为了进一步转变机关工作作风,构建和谐文明的机关,我局又在11月份印发了《*市科学技术局关于征求意见和建议的函》,邮寄给人大代表、政协委员、行风评议员、监督员、服务对象等部门及群众手中,此“函”的内容中列举了种种不良现象和存在的各种问题,公开了局长、纪检组长办公电话、手机,可以通过电话、邮件等多少形式,以署名或不署名的方式,向局长、纪检组长和局机关反映意见和建议。通过以上工作的开展,进一步改进了工作作风,简化了办事程序,提高了办事效率和服务质量,科管工作人员充分发挥业务优势,为服务对象跑项目,找外联,各项工作都取得了长足发展。

(三)以创建和谐机关、文明科室活动,来促进机关效能建设,优化科技发展环境。

今年,我局通过创建和谐机关、文明科室活动,来进一步促进机关效能建设,切实转变政风行风,提高办事效率和服务质量。一是制定了《*市科技局关于推行效能建设规范化管理的实施办法》,以规范化、标准化、科学化为目标,对我局的工作及日常管理制度进行梳理、细化和完善,在推进效能建设规范化管理做了一些基础性工作,为依法规范服务行为、提升服务质量、提高办事效率奠定了基础。二是成立了以局党组成员为主要成员的领导小组,办公室设在机关党委办,由党委办牵头、行政办和监察室共同负责机关效能建设的组织、协调、监督、考核等工作。三是明确的岗位职责和工作目标。编制了科技局工作流程,明确了我局所有对外工作内容和工作程序,各科室都悬挂了科室职责,对每个工作人员都明确了岗位职责,明确了工作任务,形成逐级负责,层层落实的工作体系,还为每位工作人员制作了*市科技局岗位职责桌牌。四是严格工作制度,规范工作过程。逐步建立了量化标准,严格过程控制,明确办结时限,减少办事环节,提高办事效率。五是完善协调监督、考核奖惩机制,增强效能工作的内在动力。成立由局领导牵头、党委办、行政办和监察室组成的效能建设监督考核小组,全面负责效能建设的组织协调、监督检查和考核评比。不定期地对各科室和工作人员的工作状况和平时表现进行检查,并利用会议或其他方式有针对性地提出改进性意见。尤其是结合上半年公务员平时考核工作,我们以科室为单位,对每人的学习、工作、本岗位任务完成情况和工作表现等内容,按照德、能、勤、绩、廉等情况,进行了个人回顾总结、交流经验体会,开展相互批评和自我批评,肯定成绩,找出不足,制定改进措施,明确努力方向。六是加强学习,以会代训,定期召开学会,通过学习有关文件精神,结合工作中存在的问题,查找不足,进行整改,不断提升办事质量和效率。还组织机关干部进行了“学习党的知识、增强先进性意识”试卷测试活动。七是定期对办公场所进行检查评比,对不卫生、不整洁的进行彻底整改,使之成为干净、温馨、和谐文明的办公场所。八是通过行政权力公开透明运行工作的开展,努力使权力在阳光下运行,提高自身的社会公信力,提高机关办事质量和效率,更好的为群众服务。机关各科室对本部门工作职权及具体内容进行了彻底的清理,确定行政职权项目13项,明确公开的范围、时限和载体,绘制权力运行流程图13个,报请市行政权力公开透明运行工作领导小组办公室审定和批准,进行了公开,并根据公开情况,逐步建立健全权力运作中的决策、执行、监督、反馈等制度。

(四)加强党风廉政教育,促进干部队伍建设

制定了*市科技局纪检监察工作要点和20*年党风廉政建设和反腐败工作安排意见,细化了《党风廉政建设责任制》、层层签订了责任书,建立健全科级以上干部,包括下属事业单位在内的个人廉政档案,实行了纪检组负责人同科级干部半年谈话制度,同时对于科级干部任职前、预备党员都进行廉政谈话;在全局党员干部中开展学习贯彻《》和总书记提出的社会主义荣辱观的“八荣八耻”学教活动,并进行了为期一个月的大讨论,并写出心得体会;利用全省科技系统公务员在我市培训班的教材,对我局党员干部进行了一次职业道德和廉政建设方面教育培训,观看了《忏悔录》等警示教育录像片。通过以上学教活动的开展,切实解决党员在思想、组织、作风、廉洁等方面存在的问题,树立了正确的人生观和价值观,切实做到干事、创业、为民有机统一,防止腐化堕落行为的发生。

(五)抓行风,促业务,创佳绩

抓好机关效能和政风行风建设,以及权力公开透明运行等工作,目的是促进本部门为群众、为当地经济和社会发展更好地服务。今年以来,我市认真贯彻全国科学技术大会精神,市委、市政府会议精神,以科学的发展观统领科技工作,实施农业科技创新、工业科技创新、高新技术产业化三项工程,打造科技创新、科技服务、科技交流与合作三大平台,强化科技投入,改善科技创新环境,加快科技成果向现实生产力转化。今年,我们制定了《*市“十一五”科技发展规划》和*市工业、农业科技创新工程实施等方案,并形成一套完整的实施体系;加大科技投入,20*年*市本级财政预算安排科技支出3027万元,比上年增长130.89%,安排科技专项资金为1550万元,其中新安排工业企业技术研发资金1000万元,科技三项经费在去年380万元的基础上增加到500万元,比上年度增长31.58%,通过政府资金的引导鼓励社会加强科技投入,仅市级科技计划项目总投资达1.2亿元;重新修订了《*市科学技术奖励办法》,设立了科学技术市长特别奖,提高了科技进步奖奖金幅度,一、二、三等奖分别由过去的5000、2000、1000提高到10000、5000、3000元;实行*市专利申请资助办法,资助辖区内的单位和个人的发明、实用新型、外观设计专利,奖励资金和资助经费列入了市级财政年度预算;围绕我市主导产业和新兴产业,精心筛选和确定20*年度市级科技攻关计划项目,通过专家论证和广泛征求意见,筛选了低合金带钢开发、纳米二氧化硅、新型工程钻机、25年树龄庄园葡萄酒研制、奶牛性控及性控胚胎应用技术研究等85个项目列入市级科研攻关计划;启动了*市农作物良种育繁体系建设工程,确定了“十一五”时期全市农作物良种育繁体系建设的目标和实施方案,拟在“十一五”时期,以市农科院为主,市县农业技术部门配合,建立起良种原始创新体系,建起稳固的不同生态类型区适宜良种育繁基地、农作物新品种评审认定基地和农作物优良品种试验示范基地,目前,全市示范推广各类农作物新品种、新技术41项,推广面积累计达150余万亩。

对市科技局的建议例2

领导重视、机构健全、制定《实施方案》、充分发动群众是搞好民主评议政风行风工作的关键。在政风行风评议中,我们做到了“六个到位”。

(一)学习到位。自*月*日以来,先后召开了局长办公会、全局干部职工会议,组织学习了《20*年全省科技系统民主评议政风行风实施方案》,传达学习副省长胡振鹏同志以及省科技厅厅长王海同志在20*年全省科技系统民主评议政风行风动员大会上的重要讲话精神,统一了干部职工的思想,提高了全系统干部职工对开展民主评议政风行风工作的认识。

(二)领导职责到位。局党组主要负责人认真履行第一责任人的责任,重视加强与督导组的沟通联系。既抓好总体部署,又抓紧每个环节具体措施的落实。以身作则,以实际行动影响和带动全系统干部职工积极投入到民主评议政风行风之中。

(三)组织机构到位。省科技厅召开动员大会后,我局迅速成立了民主评议政风行风领导小组和工作机构,负责全市科技系统民主评议政风行风工作。组长由局长胡士桓担任,副组长由各分管领导担任,各部门负责人及纪检监察人员为领导小组成员。领导小组下设办公室,办公室下设三个小组,分别为综合材料组、评议监督组、宣传报道组,公布监督电话和联络员,职责明确,分工有序。做到了局长亲自抓,纪检组长具体抓,分管领导经常抓,科室领导具体负责,真正形成了上下齐心协力,齐抓共管的领导体制和工作格局;

(四)工作措施到位。局党组认真领会省政府、省科技厅有关文件精神,根据《20*年全省科技系统民主评议政风行风工作实施方案》,结合我市实际,制定了详实具体,操作性强的《20*年全市科技系统民主评议政风行风工作实施方案》,明确了政风行风评议的指导思想、基本原则、评议对象、主要内容、实施步骤和措施等,确保科技系统民主评议政风行风工作规范有序开展,不走过场。

(五)发动到位。为广泛发动全市科技系统干部职工参与民主评议政风行风工作,我们先后召开了全市科技系统民主评议政风行风动员大会、干部职工座谈会、科室讨论会等,动员全市科技系统员工立即行动起来,积极参与民主评议政风行风活动,接受评议,切实转变机关作风。通过广泛深入的动员,进一步激发了全体干部职工投身民主评议政风行风活动的热情,为活动的扎实开展奠定了良好的基础。

(六)宣传到位。在*镇科技网站上设立民主评议政风行风专栏,公布了政风行风评议的监督电话和邮箱,接受来自社会各界的监督和评议。通过《*镇日报》、*镇电视台、*镇广播电台介绍全市科技系统开展民主评议政风行风工作情况,便于群众及时反映意见。共在《*镇日报》、*镇电视台、*镇广播电台刊登、播发政风行风评议工作稿4篇,政风行风评议工作信息3条。在单位办公楼门前显著位置,挂上了“加强政风行风建设,接受广大群众监督”标语横幅和“人人参与政风行风评议,个个都是评议对象”标语牌。公开服务承诺。7月15日上午,我们在休闲广场摆摊设点,向广大群众现场作出了服务公开承诺,同时在*镇科技网民主评议政风行风专栏上作出服务公开承诺。制作工作简报。共制作民主评议政风行风工作简报12期。

在不折不扣完成规定动作的同时,认认真真搞好自选动作。

(一)举办演讲比赛。于7月25日举办了以创一流政风行风、树科技文明新风为主题的演讲比赛,通过演讲比赛,充分调动了干部职工参与政风行风评议活动的积极性。

(二)举办新知识报告会。9月3日下午,我们邀请了省人大教科文卫委副主任,原省科技厅党组书记、厅长李国强研究员作《建设创新型国家与知识产权》的专题报告。通过新知识报告会,对提高全社会的自主创新意识、知识产权保护意识,具有促进作用。

(三)开展技术合同认定登记宣传活动和长效工作工作制度。为推动技术创新,加速科技成果转化,保障国家有关促进科技成果转化法律法规和政策的实施,加强技术市场管理,制定技术合同认定登记工作人员经常下基层开展技术合同登记制度,建立常态机制为基层服务。

(四)印发下达专利费资助暂行办法。为鼓励发明创造,增强自主创新能力,支持本市单位和个人将发明创造申请专利,取得知识产权保护,提高我市综合竞争力,设立《*镇市专利费资助暂行办法》,按照公正、公平、公开的原则进行。

(五)举办高技术陶瓷国际论坛。由市政府上报《关于请求科技部和省政府共同主办“*镇高技术陶瓷国际论坛”的请示》,国家科技部与江西省政府共同主办“20*年*镇高技术陶瓷国际论坛”。

(六)建立科技联席会议制度。贯彻落实全国和全省及全市科技大会精神,实施科教兴市、人才强市和可持续发展战略,统筹城乡区域发展,搭建县(市、区)科技信息交流平台,进一步推进区域科技进步,特建立县(市、区)科技联席会议制度。

(七)举办全国企事业单位专利实务培训班。为促进企业自主创新,适应知识产权事业发展的需要,提高我国企事业单位在技术研发、转让、专利管理、诉讼过程中运用专利实务的能力,中国知识产权培训中心与国家知识产权局专利局专利文献部定于20*年6月在江西省*镇市举办全国企事业单位专利实务培训班。

(八)制定医疗卫生类科技计划项目执行情况督查制度。为强科技计划项目的跟踪管理,掌握科技计划项目进展情况,协调解决项目实施过程中的问题,确保科技计划顺利实施,特下发《关于进行医疗卫生类科技计划项目执行情况督查的通知》。

(九)举办科技系统民主评议政风行风知识考试。为进一步增强干部职工思想觉悟,自觉维护本系统工作形象,充分认识政风行风工作的重要性,主动参与民主评议政风行风工作中来,特举办*镇市科技系统民主评议政风行风知识考试。

(十)到浮梁县举办科技培训班。为贯彻落实省科技工作大会精神,统一思想、提高认识、总结经验、明确任务,进一步提升乡镇科技工作管理水平,在浮梁县举办科技副乡(镇)长培训班。市科技局领导及有关业务科室负责人在培训班上重点讲解了项目申报、成果推广和管理、知识产权意识等内容,对树立科学发展观,提高自主创新能力方面具有重要意义。

(十一)编发*镇国家陶瓷科技城建设情况简报。为使各级领导了解、掌握*镇国家陶瓷科技城建设工作进展情况,从20*年开始,我局着手编发了*镇国家陶瓷科技城建设情况简报。

(十二)以企业为服务主体,提供及时、周到、专业的服务。市科技局、市知识产权局对我市海畅法兰瓷实业有限公司、*镇环球有限公司在知识产权方面遇到的问题,进行定人长期跟踪服务。还对江西德宇集团的重点项目密切关注和进行全方位服务。

二、征求意见,立足一个“广”字

诚心征求意见、自觉接受监督,是开展好民主评议政风行风工作的重要途径。我们在民主评议政风行风阶段,一开始就重视征求意见工作,力求把方方面面的意见征求上来,把人民群众反映的热点难点问题收集起来,做到查有内容,纠有目标。为此我们采取请进来、走出去、发放社会问卷调查表、召开民主生活会等多种形式,广泛听取群众意见:

1、领导挂帅明确要求。局领导十分重视自查自纠工作,局党组在研究民主评议政风行风工作专题会议上,强调要把自查自纠工作抓紧抓好,要求班子成员和各科室负责人在评议期间要集中精力抓好自查自纠工作。按照局党组要求,我们把“查”、“看”作为征求意见的基本内容,根据民主评议工作要求,立足于“查”,全面地“看”,凡是“查”、“看”所要求的内容都作为征求意见的范围。

2、问卷调查内容全。联系科技部门的实际,我们把征求意见的基本内容进行细化,制作了*镇市科技系统民主评议政风行风《征求意见表》,开展问卷调查。在《征求意见表》中,列出了5个主要专题,让社会各界提意见,这5个专题是:行政效能建设情况、依法行政履行职责、政务公开项目和事务公开、部门与行业作风、推进区域科技创新等,共包含29个方面的内容,分优秀、满意、基本满意和不满意4个栏目让社会各界评价和测评。以及对全市科技系统政风行风建设有哪些建议。

3、采取多种形式征求意见。

一是请进来。先后分别召开服务对象负责人、局属单位负责人、县(市、区)科技部门负责人、局机关老干部及干部职工代表等一系列座谈会,征询对科技管理特别是科技计划管理、科技政策、科技执法等的行风建设等多方面的意见和建议。

二是走出去。局领导分头带领各科室的同志,主动上门走访各自服务对象,一方面征求对我局行风建设的意见,加强相互间的了解和沟通,另一方面深入基层开展调查研究。

三是发放社会问卷调查表。我们通过调查问卷的形式向社会各界征求意见,共发放征求全市科技系统政风行风意见的调查问卷180份,收到反馈表100多份。

四是现场征求意见。7月15日上午,我们在休闲广场摆摊设点,向广大群众现场公开作出服务承诺,公布举报电话和网站网址,征求、收集意见,共发《征求意见表》50多份。

五是网上设立“政风行风评议”专栏,收集意见。按照统一安排,我们在*镇科技信息网上设立“政风行风评议”专栏,收集群众的意见。

六是通过其它方式征求意见。主要是设置征求意见箱、公布等形式征求意见。加大了社会评议和社会监督的力度,使我们更加全面、深入地认识到自身存在的不足,为搞好整改打下了坚实的基础。

在政风行风评议中,我们共收集意见和建议67条,经局评议工作办公室整理汇总,对全市科技系统政风行风方面的意见和建议整理为21条。省科技厅赴设区市工作组反馈的意见和建议,主要来自两个方面。一是省科技厅通过发放征求意见表和网上征求的意见和建议,二是省科技厅通过召开服务对象、县(市、区)座谈会征求的意见和建议,共计15条。

从调查问卷各项评价项目汇总的情况看,对全市科技系统29个方面的综合评价为,优秀票达98%;满意票达2%;到机关、企事业单位上门征求意见,优秀票达100%,这些情况说明,社会各界对科技部门是非常关心和信任的,给予了积极的评价,但在工作中还存在差距和不足,政风行风建设也存在薄弱环节。对这些问题,我们要高度重视,认真研究和解决。

三、查摆问题,立足一个“深”字

查找问题、边整边改是开展好民主评议政风行风工作的核心。全系统各单位从民评工作一开始就把查找问题、边整边改作为主线贯穿于整个行评工作的全过程。进入自查自纠阶段,我们把工作着力点放在“深”字上,按照《实施方案》要求,对照六项评议内容,认真查摆分析,做到分析问题既有广度、深度,又符合客观实际。

一是学“深”理论。把理论学习作为查找政风行风的基础,坚持用理论武装头脑,做到“二个结合、二个引导”,即结合学习贯彻“三个代表”重要思想,科学发展观,积极引导干部职工全面认识和深刻理解开展民主评议政风行风活动,加强机关作风建设,改进机关工作作风,并结合学习科技法律法规、《行政诉讼法》,继续引导干部职工进一步明确开展民主评议政风行风活动的必要性和重要意义。

二是查“深”问题。在查找问题过程中,要求干部职工结合征求到的意见,联系自身的思想和工作实际,对照行评内容和标准以及行风廉政建设的有关制度规定,按照人民群众拥护不拥护、满意不满意、赞成不赞成的评判标准,从思想作风中找不足、从工作实践中找差距、从存在问题中找教训,找准在文明服务、工作作风、依法行政、政务公开、工作效率、查处案件、领导干部廉洁自律等方面存在的突出问题和重点问题。

三是挖“深”根源。对查找出来的问题和不足,要求干部职工透过现象看本质,分析问题存在的根源。为深挖政风行风存在问题的根源,我们召开了局党组会、行政会、干部职工座谈会分析和讨论。通过激烈的讨论和分析,认为政风行风存在问题的根源首先是学习的原因。学习上不够深入和全面,综合业务素质不适应工作的要求,工作的方式方法上不能与时俱进。其次是观念的原因。部分干部职工缺乏树立科学发展观,片面理解行政管理部门的含义,形成了衙门作风,重权力,轻服务,轻义务。最后是管理的原因。少数单位领导、工作人员往往把主要精力放在抓项目上,存在重项目,轻管理,一俊遮百丑现象。规章制度定的多,但监督检查的少,抓落实不够。高质量的政风行风问题分析,为整改工作奠定了良好基础。

在查找问题的同时,我们根据民主评议中通过广泛征求意见和自查自纠查找出来的问题,有条件整改的,立即进行整改。

一是建立健全了理论学习制度,要求机关工作人员每周集中学习时间不得少于2个小时,自学不少于4小时,以推进机关思想作风建设。

二是制定了计算机管理制度,要求机关工作人员在上班时间不得利用办公室电脑上网炒股、玩游戏和聊天,以严肃机关工作纪律。

三是建立了县(市、区)科技联席会议制度,每季度召开一次,以加强与县(市、区)科技局的联系,促进县(市、区)科技工作。

四是制定服务准则,机关效能建设得到加强。我们在政风行风建设中,坚持以人为本,发挥每一个干部职工的积极性,要求每个干部职工从我做起,从干好具体事做起。要建立和完善机关工作人员五项服务准则,即:不让办事的人员在我局遇到冷落,不让办理的事务在我局形成积压,不让布置的工作在我局出现耽误,不让政策的执行在我局发生偏差,不让单位的形象在外局和单位受到影响。我们把这五项服务准则作为培养机关工作人员良好政风行风的一个重要内容。

同时结合贯彻落实《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》,要求机关工作人员加强廉政建设。

四、落实整改,立足一个“实”字

我们在落实整改工作中,做到了立足一个“实”字,对社会各界反映较集中、意见较大的问题马上改;对一些因政策原因一时无法解决而群众又不理解的问题,耐心做好解释工作。力求做到单位满意、社会满意、群众满意。

第一组织学习,提高认识。7月30日,省科技厅民主评议政风行风意见反馈大会结束之后,8月2日和8月3日,分别召开了党组会和干部职工大会,认真学习传达贯彻省科技厅民主评议政风行风意见反馈大会精神,统一认识,变压力为动力,增强了做好政风行风评议的责任感和紧迫感,提高了为企业、为经济社会发展服务的自觉性。

第二制定《整改方案》,落实责任制。根据查摆归纳的问题,制定了《*镇市科技局民主评议政风行风整改方案》。《整改方案》按照“谁主管、谁负责”和“管行业、必须管行风”的原则,对自评和赴设区市工作组提出的问题,列出《整改任务分解表》,分解到责任领导,责任部门和责任人,明确整改时限,能近期整改的,立即整改,需要逐步整改的,强化措施,逐步整改,把整改责任、人员、措施、时限落到了实处。

第三落实整改措施,建立长效机制。一是完善规章制度。我们修改和完善了理论学习、机关事务、严禁上班期间上网玩游戏炒股等方面的管理制度,进一步规范日常办公秩序,使各项工作规范化、制度化、严格化。二是优化政务环境。认真执行工作首问负责制、服务承诺制、责任追究制、一次性告知制等规章制度,按照“一张笑脸相迎、一声您好问候、一把椅子让座、一杯热茶暖心、一片诚心办事”的工作规范要求,认真接待做好来电、来信、办理公务、政策咨询等事宜的工作,坚决克服“门难进、脸难看、事难办”问题,树立“务实、高效、勤政、廉洁”的良好机关形象。三是改进机关作风。制定了《进一步加强全市科技系统政风行风建设的意见》、《加强科技管理,依法行政的意见》、《*镇市科技系统政风行风建设监督制度》等制度,细化职责与分工,将每一项具体任务落实到人,明确标准和完成时限,使每一项工作有部署、有落实,达到更高的标准、争取更好的效果。通过这些制度的建立,把民主评议政风行风工作落实到了实处,达到了内强素质,外树形象,从严要求,拼搏不息,切实解决执行力、公信力、操作力不强等问题,促进了机关作风的好转。

五、开展政风行风评议工作与转变工作作风、抓好科技工作相结合

一是正确对待来办事人员。接待来办事人员耐心细致,不急躁,属于本职责范围内的能够认真接谈,不属于自身职责范围的能够负责任地引荐到相关部门受理,主动协调,不推诿。

二是主动进行业务指导。项目申报单位准备申报的国家创新基金项目材料,我们能够认真阅读,对于不符合要求的材料,及时联系项目单位,并给予业务指导和协调,帮助企业撰写和完善申报材料。

三是深入基层,调查研究。我们干部职工能够主动走出办公室,深入农村、工厂、科研院所和高等院校,调查研究,积极加强同科研一线科技工作者的联系,保持良好的关系,及时掌握农业、工业的技术需求,了解市场动向,根据需要选题。

同时,我们把政风行风评议与科技工作相结合,做到开展政风行风评议与抓好科技工作两不误,促进了科技工作的大发展。

(一)与申报国家重点项目相结合。申报国家创新基金项目是我们工作的重点,在抓好政风行风评议的同时,我们积极抓好国家创新基金项目的申报,目前,在科技部下达的今年第一批国家创新基金项目中,我市已有一个项目立项,获资助70万元(省将配套21万元),同时,我们还组织了6个项目,准备申报下一批国家创新基金项目。

(二)与发展高新技术产业相结合。我们以实施科技项目,提升企业的自主创新能力,促进了主新技术企业发展。目前,新增省级高新技术企业1家,总数达到16家,同时,还有3家符合条件的企业,我们正在抓紧申报省级高新技术企业;另据统计资料显示,我市新产品销售收入占全部产品销售收入的比重25.54,高新技术产品增加值占工业增加值的比重达到28.97,处于全省的前列。

对市科技局的建议例3

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导,围绕加强民主政治建设和依法行政,以公正、便民、勤政为基本要求,切实加强对行政权力的监督,进一步加强科技管理部门的管理与服务职能,全力推进全市科技进步,促进社会经济协调发展。版权所有

二、组织领导

建立石家庄市科技局政务公开领导小组及政务公开办公室。领导小组负责对科技局政务公开工作的领导和实施方案、工作计划的决策。政务公开办公室负责对全系统政务公开工作的协调、督察、考评等日常工作。

市科技局政务公开领导小组

组长:张志勤党组书记、局长

副组长:张英才党组成员、副局长

成员:温进考党组成员、纪检组长

梁国发党组成员、副局长

市科技局政务公开办公室

主任:张英才

成员:赵秀琴人事处处长

郑团生办公室主任

张志祥纪检监察室主任

祁安云机关党委专职副书记

钱进老干部(财务)处处长

市科技局政务公开办公室设在人事处。

三、公开内容

(一)、对社会公开事项

1、《市科技局职能配置、内设机构和人员编制规定》(石政办[2003]104号通知)的主要内容及市知识产权局职能;(人事处负责)

2、与科技管理工作相关的法律、规章、政策及其它规定。主要包括《科技进步法》《成果推广法》《国家科技计划管理暂行规定》、《科技项目招标投标管理暂行办法》等内容;(政法处负责)

3、行政审批的依据、程序、过程和结果;(政法处负责)

4、知识产权局收费、罚款依据、标准和收激情况;(知识产权局负责)

5、市科技局服务承诺及违法、违纪的投诉和责任追究情况;(纪检监察室负责)

6、与公众利益相关的政策制定、科技项目评审、科技成果评审等事项,党组会议、局长办公会议记录,科技管理政务信息;(办公室负责)

7、科技项目招标、科技成果评审等公重关注的热点问题;(计划处、成果处负责)

8、实施政务公开的运行、监督机制和机构情况。(办公室负责)

(二)对科技局内部公开的项目

1、《石家庄市科技发展第十个五年计划》、《石家庄市科教兴市规划纲要》、《石家庄市科技工作考核办法等工作目标及其完成情况、考核情况;(办公室、人事处负责)

2、单位领导干部廉洁自律情况;(纪检监察室负责)

3、干部选拔任免、晋职晋级,考核奖惩、人员考录、职称评聘、工资福利保险等方面的制度、称序和结果;(人事处负责)

4、办公费、会议费、招待费、电话费、差旅费、车辆购置、维修用品等费用的使用情况;(财务室负责)

5、科技局内部管理的规章制度;(办公室负责)

6、干部职工关心的工会费、福利费等开支问题。(财务室、人事处负责)

(三)基本形式

1、设立政务公开栏。在机关门庭前设立永久性公开栏,公开科技局职能和各处室办公地点。在各业务处室门外墙壁悬挂永久性公开栏,介绍业务流程和办事指南。根据工作需要设立临时性公开栏,公示板设在二楼西头,以通知、告示形式公示。

2、开辟专线咨询电话5052718,办公室负责值守。专线咨询电话在114服务台备案,方便群众查询。设立电话记录簿,及时记录不能马上答复的问题,及时批转相关人员答复群众询问。科技局办公室负责工作,对群众关注的问题及时解决,不能马上解决的及时向主管局长报告情况,并在第一时间回复人。

3、建立行政审批办理处,在一楼南侧建立“一站式”服务厅,所有行政审批事项都在此处办理。

4、积极推进电子政务工作,依托石家庄科技网实行项目网上申报、政务工作网上公开。

5、通过会议、广播电视、报刊、信息会、印发文件资料等形式,及时将科技管理工作的重要事项向社会公众。

四、工作制度

1、听证制度、说明理由制度和预会开制度。制定《石家庄科技局党组会议、局长办公会议和民主生活会议制度》,在做出关于群众利益和涉及重要内容的决策之前,广泛听取群众意见,每个月至少召开一次处长会议,民主决策、科学决策,依法决策。对申报项目、申报成果奖励及其它行政审批项目的,如果不能审批,应当及时向当事人说明理由,出具相关政策、文件、制度依据。在干部任免、项目评审、科技奖励评审工作之前,利用局内公示、报刊媒体公告等形式充分听取群众意见,在此基础上进一步调查、修改,再正式决定。

2、档案管理制度。在政务公开活动中,对形成的文件、会议记录等书面形式的资料及音像制品、照片、画片等资料,由办公室负责及时整理,建立规范的政务公开档案。

3、定期评议制度。从人大代表、政协委员、新闻单位和科技界聘请政务公开监督员,每半年召开一次民主评议会,对政务公开工作进行评议,提出意见、建议,发现问题及时改正。

4、信息及管理制度。及时向市政务公开办公室及市委、市政府办公厅报告政务工作,通过政务信息的形式及时反映科技管理工作的重要举措和经检做法,取得领导的指导与支持。

5、检查通报制度。市科技局政务公开办公室负责配合市政务公开办公室的检查指导工作,同时督导科技局系统的政务公工作,结合业务考核对局属单位、处室的政务公开工作作出评价。

五、保证措施

1、实施政务公开责任制。按照本《方案》第三项所明确的“公开内容”责任处室分工,各处室负责人为第一责任人,年终总结时将政务公开工作完成情况与考核、评奖挂钩。

对市科技局的建议例4

中共中央政治局委员、市委书记张立昌主持会议并讲话。他强调指出,这次大会,是党中央、国务院在关键时期召开的一次非常重要的会议,是动员全党全社会坚持走中国特色自主创新道路、为建设创新型国家而努力奋斗的会议。我们一定要深入学习领会总书记和总理的重要讲话精神,坚持以科学发展观统领经济社会发展全局,加快实施科教兴市和人才强市战略,进一步增强自主创新能力,努力建设创新型城市。

会议认为,全国科学技术大会,突出了建设创新型国家、加快自主创新这个主题,对于进一步开创全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新局面,必将产生重大而深远的影响,必将成为我国科技发展史上的又一个里程碑。

会议认为,总书记在大会上的重要讲话,站在时展的高度,全面判断我国的战略需求,深刻分析了我国科学技术发展面临的形势,精辟论述了科学技术与促进经济社会发展的关系,突出强调了建设创新型国家的重大意义,明确提出了自主创新的大政方针,具有很强的前瞻性、思想性、指导性和可操作性。这篇讲话,审时度势,高瞻远瞩,是新世纪加快我国科学技术发展的行动指南,对于我们掌握战略主动权,构筑发展新模式,科学推进社会主义现代化建设具有全局性的意义。这次大会部署实施《国家中长期科学和技术发展规划纲要》,体现了科学发展观的要求,体现了社会主义市场经济的要求,体现了建设创新型国家的要求。我们一定要认真学习,深刻领会,紧密结合实际,抓好贯彻落实。

张立昌在讲话时强调,建设创新型国家,是党中央、国务院深谋远虑作出的重大战略决策,是关系社会主义现代化建设全局的重大战略任务。当今时代,科学技术发展之快,影响之大,都是人们难以想象的,推动世界范围内生产力、生产方式、生活方式和经济社会发展观发生了前所未有的深刻变革,经济格局、利益格局和安全格局发生了前所未有的重大变化。大量事实表明,一般技术可以引进,先进技术也可以引进,但核心技术、关键技术是买不来的。增强自主创新能力,是提升国家竞争力的核心,是我国应对未来挑战的重大选择,是统领我国未来科技发展的战略主线,是实现建设创新型国家的根本途径,我们要按照科学发展观的要求,充分发挥科学技术的引领和支撑作用,推动经济增长从资源依赖型转向创新驱动型,切实把经济社会发展转入科学发展的轨道。

对市科技局的建议例5

市政府督查室:

上半年,市科技局在市委、市政府的领导下,各项工作按照工作计划,扎实工作,取得了阶段性成果,现总结如下:

一、有关申报省级高新技术产业园区办理落实情况

有关申报省级高新技术产业园区的申报材料己于5月10日报省政府和省科技厅。全省有7个市申报,省政府拟选择批复2个省级高新园区。

目前,省科技厅己对申报材料进行了初步审查,提出我市园区应加强孵化器建设并应适应扩大起步区规模。近期省科技厅将组织有关各市现场考核,待考核后依据专家组意见省科技厅形成推荐意见上报省政府,最后由政府批准确定。

二、局领导班子和干部队伍建设及先进性教育活动中解决实际问题情况汇报

按照市委办公室通知要求,6月29日,科技局将领导班子和干部队伍建设及先进性教育活动中解决实际问题情况作了汇报,并对市委工作提出了中肯的意见,对市委五届二次会议提出了有关科技方面的建议。

三、关于《促进科技成果转化法》贯彻实施情况的专项报告

人大常委会第四次会议,6月28日召开,会上,市科技局局长张义林受政府委托,向人大常委会作了\"关于《促进科技成果转化法》贯彻实施情况的报告\",对我市实施该法律的有关做法,取得的成绩进行了总结,通过分析存在的问题,提出了解决的办法,取得了全体委员的认可,顺利通过审议。

(四)人大代表、政协委员议案提案办理情况

1、关于对盘锦市第五届人民代表大会第53号议案的落实情况

做好\"三农\"工作是促进国民经济持续协调健康发展的重要条件,是统筹城乡发展的必然选择,也是建设和谐盘锦现实需要。

做好\"三农\"工作,科技工作至关重要,科技进步是发展农村经济,增加农民收入的支撑,农业的发展和进步离不开科技的支持多年来,不断加大农业科技的投入力度,加强农业科技创新休系、推广体系和服务体系的建设,提高农业科研开发、新技术新成果推广和科技服务水平和能力。

以促科技成果转化和产业化为主线,以大专院校科研院所为依托,以各类农业科技示范园区、农业科技示范基地为载体,发挥我市现有科技单位和科技型企业的作用,同时创造良好的政策环境,吸引省内外科研院所,大专院校为发展我市县域经济服务。大力发展水稻新品种选育、农业新品种引进及新技术、新成果应用推广。

积极支持各类科技中介服务机构的发展,逐步形成市、县、乡三级科技中介服务网络体系,大力发展农村专业技术协会、农民科技经纪人,农村技术市场等农村科技中介组织,促进科技成果在农村的推广和应用。

(1)建立新型农业技术推广服务体系

(2)健全农村科技示范和服务体系

(3)大力发展民营科技型企业

(4)大力发展农村科技培训和送科技下乡活动

2、关于对\"发展接续产业,实现可持续发展应当抓好“八个要点\"提案的回复

收到王国库委员关于\"发展接续产业,实现可持续发展应当抓好八个要点\"的提案后,市科技局给予了高度重视,针对提案中所提到的\"我市科技工作还存在诸如重大课题缺少突破性进展、高新技术产业发展后劲不足、科技基础薄弱\"等一系列问题,科技部门明确了今后一段时期科技工作的思路和下一步工作目标及任务,为我市接续产业快速发展打下良好的基础,并采取了一系列相应措施以加大科技工作力度,促进接续产业发展。提案的回复己送交王国库委员,他对科技局的回复表示满意。

3、吴小男委员关于对加大乡镇科技经费投入问题提案的回复,己及时办理。

收到吴小男的提案之后,通过认真调查和研究,根据我市科技工作实际,进行了及时回复。通过对项目申报、管理程序以及乡镇科技项目支持重点的说明,分析了近年来束缚乡镇农业科技进步的几大原因。提出了健全农业推广体系,稳定农业推广队伍,提高农民文化科学水平等措施,以争取更多的科技项目,为当地农业增产增收提供保证,得到了吴小男的认可和满意。

五、关于落实市市政府五届一次全体(扩大)会议的意见

为落实陈市长在全会上提出的8个方面的工作任务以及喻市长强调做好当前的5项重点工作精神?市科技局结合本部门实际,分别从争取国家和省项目经费支持、发展我市业精细化工产业、积极推进科技计划管理体制改革、构建以平台为重点的区域创新体系、建立科技合作与交流的新机制加强县区科技工作等方面提出了今年的工作目标及任务,并于4月中旬上报市政府。

六、半年科技总结及下半年工作安排意见

根据市政府有关要求,对上半年科技工作情况进行了总结。分析了在项目管理、高新技术产业化、科技合作、服务体系建设等业务工作及机关建设和政治思想学习方面的成绩和不足,提出了下半年要重点完成几项工作和保证措施。并于6月30日上报市政府。

七、市政府第3次常务会议关于《促进科技成果转化法》贯彻实施情况的报告

市政府第3次常务会议,对《科技成果转化法》贯彻实施情况进行专题研究,会后,市科技局按照会议有关意见,对原稿进行了修改,将几位市长有关指示和意见融入材料中,后经过市政府督查室领导审定后上报市人大。

八、科技三项费用有关情况的汇报

照徐吉生市长的有关指示,我们形成了关于科技三项费用有关情况的汇报材料,其中详细汇报了科技三项费用的总体情况,法律法规中对科技三项费用的使用有关规定,我市经费的使用与管理现关,以及近几年来,科技三项费用引起的重大推动作用。于6月5日上报徐市长。

九、下步工作打算

1、在专家评估的基础上,确定我市2005年度科技计划项目,并加强对列入市科技计划项目(本文源于文秘城:)的跟踪检查,确保项目按期完成。并加强重点项目的验收工作。加强科技三项费用使用检查,确保项目经费专款专用,发挥科技资金的引导作用。

2、积极筹备并召开第六届市科技合作工程项目洽谈会,对全国大专院校和科研单位的科技成果进行分类整理,下发企业,组织企业与其对接,并与9月份举行正式举办。

3、完成精细化工产业科技发展规划,配合氟硅协会专家组完成精细化工企业的调研工作并向专家提供必要资料,争取10月底前完成全部规划方案。

4、按照\"公开、评优\"原则,在全市评审2004年度王锦市政府科学技术进步奖。

5、进一步完善科技统计制度,提高统计数据的处理水平,协调统计部门和县区科技部门,做好对规模以下高新技术产品产值的统计,力争完成全年60亿元的目标,完成省政府下达的指标。

6、加强对外科技联系,组织企业参加\"专交会\"、\"东博会\"“高交会\",等科技交流活动,进一步开拓企业视野,为企业技术创新、规范经营管理奠定良好的基础。

对市科技局的建议例6

一、继续深入学习,提高思想认识

3月16日,市科技局机关党委召开第二阶段动员会,党委书记徐建成和巡视组组长**同志分别作动员,讲清第二阶段党性分析、民主评议工作的重要性和必须把握的关键环节及达到的基本要求,对第二阶段工作做出全面部署。会后,各党支部又以支部为单位进行了再动员。通过层层宣传发动、组织讨论,使党员干部充分认识到党性分析、民主评议阶段既是对前阶段学习培训工作效果的检验,又是解决突出问题,搞好整改的前提和基础,是一个承上启下的关键性阶段;同时 明确了第二阶段的主要任务、方法步骤和目标要求。全体党员干部在第一阶段学习的基础上,有重点地精读了“三个代表”重要思想,《党章》及必读篇目中的有关内容,学习了毛泽东、邓小平、****、胡锦涛等同志有关党员先进性的重要论述,进一步掌握了思想武器。做到三个明确:一是明确“三个代表”重要思想的时代背景,科学内涵和精神实质;二是明确《党章》对党员的基本要求;三是明确机关党员先进性的具体标准,从而为党性分析、民主评议工作的顺利开展奠定了坚实的思想基础。

二、认真研究讨论,制定具体要求

我局各支部在认真学习,深刻领会“三个代表”重要思想,《党章》和《**市直机关党员先进性标准和具体要求》的基础上,经认真研究、反复讨论,提出了本单位不同岗位、不同层次、不同群体党员保持先进性的具体要求,做到目标细化,可操作性强。在各单位提出的具体要求基础上,针对科技部门的职能特点,局党委进一步梳理提出《**市科技局机关党员先进性的具体要求》共六条,使科技系统的党员明确了保持先进性的具体标准和努力方向。这六条要求是:

1、模范贯彻执行党和国家的科技方针、政策。全力实施“科教兴市“战略,在深化科技体制改革,解放科技生产力,促进科技事业发展,推动全市科技进步方面发挥先锋模范作用。

2、推动科技与经济的紧密结合。增强科技主动服务经济的意识,在加强科技管理、促进成果转化、发展高新技术、培植科技产业等方面积极探索,大胆创新,创造性地开展工作。

3、大力加强科普工作,提高全市人民的科技文化素质。在密切联系科技工作者,维护科技人员合法权益,发挥科技人才的积极性、创造性方面发挥桥梁纽带作用。

4、推进决策科学化、民主化。掌握国内外科技动态,围绕经济建设中心和全市工作大局,强化科技服务,为市委、市政府重大决策提供科技论证和智力支持,当好参谋和助手。

5、优化科技发展环境。实施科技发展规划,贯彻落实有利于科技进步的优惠政策,在推动体制创新、制度创新、管理创新、科技创新等方面发挥表率作用。

6、带头学习科学技术知识,自觉弘扬科学精神。勤奋工作、无私奉献,认真履行岗位职责,出色完成年度工作目标和各项任务,创造一流的工作业绩。

三、坚持开门教育,广泛征求意见

在党性分析、民主评议阶段,我局各支部把广泛征求意见作为增进同群众感情,加强与群众联系,自觉接受群众监督的一次极好机会,努力创造群众畅所欲言的气氛,拓宽群众参与的渠道,采取四种方式搞开门教育:一是深入基层主动征求意见。市科技局局长徐建成,副局长王继跃、欧阳圣分头深入10个县(市、区)和20多家企业,倾听基层的意见和建议。市科协主席罗豫生深入企业调查研究,提出改进科协工作的思路和意见。二是发放征求意见表。各支部按基层单位、服务对象、本单位党员、离退休老同志、非党干部五个层次发放征求意见表,广泛征求群众对单位、党组织和党员个人的意见。据统计,自教育活动以来,我局各支部共征求到各种意见建议85条,其中:对单位的意见建议39条,对党员个人的意见建议46条。三是召开各种形式的座谈会。市科技局召开民主党派人士座谈会,离退休老同志座谈会,非党干部座谈会;市科协召开市直部份协会秘书长、县(区)科协主席及老同志座谈会;各支部都采取面对面或背*背的形式听取意见,进一步扩大党员和群众对这场教育活动的参与权。四是开展谈心活动。各支部结合反馈群众意见,广泛开展谈心活动,并做到突出一个“真”字。即讲真话,动真情,亮真心。巡视组同志深入各个支部,找单位主要领导谈心;各单位的主要领导、机关党委委员和各支部负责人分别找党员干部和群众谈心,党员之间也开展了交心活动。通过开门教育,广泛征求意见,党员干部本着“有则改之,无则加勉“的态度,对群众的意见进行认真的分析、反思,找准并抓住存在的突出问题,为党员的个人对照总结奠定了基础,增强了针对性。

四、深入自我剖析,支部组织审定

党员自我总结对照的过程是不断增强党性、加强修养、自我教育、自我提高的过程。为增强自我剖析的效果,我局各支部抓住一个“深”字,从三个方面把关:一是党员个人从严把关。各支部要求党员对照总结时以“三个代表“为尺子,以身边典型为榜样,以群众意见为镜子,坚持高标准严要求,勇于把自己摆进去,认真查找问题和不足,深挖思想根源,明确努力方向。每个党员撰写自我剖析材料都经历了自已找、领导点、群众帮,反复修改,不断完善的过程。二是各级负责同志严格把关。按照层层负责原则,各支部认真审定党员个人总结材料,做深入细致的思想政治工作,使每个党员都能实事求是,找准自身存在的突出问题和存在问题的原因。据统计,我局党委参加教育活动的党员64名,收到个人总结材料60份,其中不符合要求退回党员个人修改9份,个别党员的总结材料被退回不止一次,确实做到了不满意不放行。三是巡视督查组从严把关。市委巡视组同志对工作高度负责,不仅审定了科技局系统主要领导的自我剖析材料,还审定了科技局全体在职党员和下属七个支部书记的个人总结,做到了不满意不上报。由于严把“三关”,因此各支部多数党员的剖析材料质量较高,从每位党员的自我总结材料中,可以看出他们确实是经历了一个深刻而痛苦的思想反市过程。不少同志都从自己工作中的问题追根溯源,充满勇气地亮出思想深处的问题。有的从个人升迁得失的心路历程,看到自己党性根基的不扎实;有的从工作上的松劲和心理上的老化,看到自己思想意志的衰退;有的从本职工作开拓创新不足,看到自己执政为民意识的淡薄等等,从而为民主评议做好了充分准备。

五、搞好民主评议,准确评定格次

在民主评议过程中,我们做到吃透文件精神,抓住重点环节,严格掌握政策、严格履行程序,严格评定党员格次。有五个特点:一是党员领导干部带头剖析自己,带头评议别人。科技局局长徐建成,副局长王继跃、欧阳圣,科协主席罗豫生、副主席吴旭、黄邦辉,地震局副局长刘国平等都带头作自我总结、带头评议其他同志。他们自我剖析深刻,实事求是,客观全面。对党员的评议既肯定成绩,又重点帮助查找存在的突出问题,提出了今后的努力方向。其他党员也分层次逐一进行了客观的自我总结和自我评价。二是开展积极健康的批评和自我批评。党员之间互评时,坦诚积极,认真负责,人人发言,既有思想交锋,触及灵魂,又有感情交流,增进团结。大家反映,很多年没有这么认真地开过党内民主生活会了,特别是党员之间能够本着互相帮助,共同提高的原则积极开展批评方面,是以往很少见到、很难做到的。三 是离退休党员积极参加民主评议。我局参加教育活动的离退休党员中有24人,其中有20人写了自我总结材料。在民主评议过程中,他们认真对照《市直机关离退休党员保持先进性的具体要求》进行自我剖析,同时,对党员特别是党员领导干部提出了许多中肯的意见和建议。全体党员本着“言者无罪,闻者足戒,有则改之,无则加勉”的态度正确对待自己,正确对待群众,整个民主评议过程气氛积极、热烈、健康。四是认真组织党内测评。我们要求党员投票时,把握两个原则:①实事求是,客观公正。②不暗箱操作,不搞小团体。从各支部反馈情况看,党员民主测评是正常有序的,没有违规行为。五是准确评定党员格次。整个工作在巡视组监督指导下进行,严格掌握有关政策,力求客观准确,符合实际,公示期间没有接到异议。

在党性分析、民主评议阶段,科技局机关全体党员干部受到了深刻的党性锻炼和考验,成效是明显的,主要收获有三个方面:

一、进一步增强党性观念

在党性分析、民主评议阶段,我局机关党员通过学习《党章》、学习《**市直机关党员先进性的标准和具体要求》,研究制定本部门、本单位党员先进性的具体要求及进行个人对照总结等一系列工作,经历了思想碰撞和灵魂洗礼,进一步明确自己的行为标准,找到自身差距,增强了党性观念。有三个变化:一是学习的主动性增强了。党员干部利用工作之余自觉学习《教育读本》,撰写体会文章,积极参与先进性教育标准的认识和讨论,理论素质有明显提高。二是组织纪律性增强了。对上级党委工作部署的贯彻落实更加迅速有力,每个党员对支部安排的工作认真完成,党员的组织观念和履行义务的自觉性有明显提高。三是团队精神增强了。工作中讲协作、讲贡献多了,推诿、扯皮的事情少了,党员大局意识、责任意识和先锋意识有明显提高。

二、进一步强化了宗旨意识

通过党性分析、民主评议,党员的宗旨意识进一步强化。各支部围绕群众最关心,与群众切身利益关系紧密问题,进行深入的研究,对马上能改的不拖不等,边整边改,立说立行,认真落实整改措施。如市科技局针对职工普通关心的宿舍区安全、绿化和停车问题,立说立行,制定方案,拨出专款,加高围墙,植树绿化,整治周边环境,受到住户欢迎。针对 关心老同志不够问题,指派专人负责老干部工作,组织他们进行健康体检。针对下属单位退休职工退休金停发问题,积极与社保公司联系协商,争取支持,妥善解决。市科协针对群众关注的热点问题,组织抗击非典大型科普宣传活动,在芗城区主要街道社区及中山公园建造8个符合市级规范要求的科普画廊。市地震局**地震台针对干部职工反映强烈问题,正在打井钻探寻找清洁的饮用水。目前,我局机关党员干部正以自己的实际行动实践党的全心全意为人民服务的宗旨,受到了党外群众的肯定和欢迎。

三、促进了批评与自我批评风气的形成

通过党性分析、民主评议,全体党员干部受到了一次深刻的党性锻炼。一是增强了自律意识。学会一分为二的看待自己,包括一些离退休党员,如刘兴玉、苏世添、罗金钵、王多佳、陈华民、沈国华、姜祝三、吴长城等同志剖析材料都写得很深刻,没有大道理,更多的是谈活思想,深入进行理性思考。二是正确对待批评。民主评议会上,党员之间开展了认真的批评和自我批评。彼此平心静气,坦诚相见,言者直截了当,闻者和颜悦色。可以说通过这次评议,开了好头,促进了党内批评与自我批评风气的形成。三是增进了团结。如地震局支部,通过开展批评和自我批评,支部书记刘国平与普通党员林阿妙之间的团结协作增强了,相互沟通多了,彼此互相尊重,互相配合,推动了单位各项工作的开展,取得良好成效。

在党性分析民主评议阶段,我们的工作也存在一些不足和差距。主要有:党员个人总结材料,仍有一些欠缺,特别是原因的剖析不够深刻;个别支部在开展批评与自我批评时谈成绩的多,指出问题的少;主题实践活动的开展有待增强实效性,更实在地帮助基层解决一些热点、难点问题。

市科技局机关自3月15日开始转入“党员先进性教育”第二阶段。先后完成召开第二阶段动员会,开展警示教育,制定本单位党员先进性具体要求,广泛征求和梳理、反馈群众意见,党员个人对照总结,民主评议、党内测评、群众测评、组织审定党员格次等项工作。我局机关参加教育活动的支部七个,党员总数66人,在教育活动期间,二位退休后定居外地的党员转走组织关系,实际参加测评党员64人,经党委审批确定优秀党员8人,合格党员56人。主要做法:

一、继续深入学习,提高思想认识

3月16日,市科技局机关党委召开第二阶段动员会,党委书记徐建成和巡视组组长**同志分别作动员,讲清第二阶段党性分析、民主评议工作的重要性和必须把握的关键环节及达到的基本要求,对第二阶段工作做出全面部署。会后,各党支部又以支部为单位进行了再动员。通过层层宣传发动、组织讨论,使党员干部充分认识到党性分析、民主评议阶段既是对前阶段学习培训工作效果的检验,又是解决突出问题,搞好整改的前提和基础,是一个承上启下的关键性阶段;同时 明确了第二阶段的主要任务、方法步骤和目标要求。全体党员干部在第一阶段学习的基础上,有重点地精读了“三个代表”重要思想,《党章》及必读篇目中的有关内容,学习了毛泽东、邓小平、****、胡锦涛等同志有关党员先进性的重要论述,进一步掌握了思想武器。做到三个明确:一是明确“三个代表”重要思想的时代背景,科学内涵和精神实质;二是明确《党章》对党员的基本要求;三是明确机关党员先进性的具体标准,从而为党性分析、民主评议工作的顺利开展奠定了坚实的思想基础。

二、认真研究讨论,制定具体要求

我局各支部在认真学习,深刻领会“三个代表”重要思想,《党章》和《**市直机关党员先进性标准和具体要求》的基础上,经认真研究、反复讨论,提出了本单位不同岗位、不同层次、不同群体党员保持先进性的具体要求,做到目标细化,可操作性强。在各单位提出的具体要求基础上,针对科技部门的职能特点,局党委进一步梳理提出《**市科技局机关党员先进性的具体要求》共六条,使科技系统的党员明确了保持先进性的具体标准和努力方向。这六条要求是:

1、模范贯彻执行党和国家的科技方针、政策。全力实施“科教兴市“战略,在深化科技体制改革,解放科技生产力,促进科技事业发展,推动全市科技进步方面发挥先锋模范作用。

2、推动科技与经济的紧密结合。增强科技主动服务经济的意识,在加强科技管理、促进成果转化、发展高新技术、培植科技产业等方面积极探索,大胆创新,创造性地开展工作。

3、大力加强科普工作,提高全市人民的科技文化素质。在密切联系科技工作者,维护科技人员合法权益,发挥科技人才的积极性、创造性方面发挥桥梁纽带作用。

4、推进决策科学化、民主化。掌握国内外科技动态,围绕经济建设中心和全市工作大局,强化科技服务,为市委、市政府重大决策提供科技论证和智力支持,当好参谋和助手。

5、优化科技发展环境。实施科技发展规划,贯彻落实有利于科技进步的优惠政策,在推动体制创新、制度创新、管理创新、科技创新等方面发挥表率作用。

6、带头学习科学技术知识,自觉弘扬科学精神。勤奋工作、无私奉献,认真履行岗位职责,出色完成年度工作目标和各项任务,创造一流的工作业绩。

三、坚持开门教育,广泛征求意见

对市科技局的建议例7

一、领导重视,精心组织 二、注重宣传,营造氛围

为扩大科技活动周的宣传面和影响力,市县两级不断加大宣传力度,通过科技网站和政府信息公开网站、会议、标语、在电视台和报纸上宣传等多种形式加大宣传力度,使广大人民群众能够及时了解科技活动周活动情况,xx大众电视台、xx日报、xx电视台等新闻单位都对活动作了活动启动仪式前后的跟踪采访和专题报道,营造了良好的社会氛围。

三、特色明显,成效显著 本届开展的科技活动在开展常规系列贴近实际、贴近生活群众性科技活动的基础上,创新了活动方式,特色明显,成效显著,主要表现在以下几个方面:

科技论坛由县政府副县长赵峰主持,县直有关部门领导、部分企业负责人和科技代表、三个热区乡镇长、红光农场场长近60人参加了科技论坛。市科学技术局、知识产权局局长罗江云、市科技局副局长潘璐、县委副书记、县长王志新、县委宣传部部长唐进峰、县政协副主席王文保、县科技局局长胡德品等领导参加了会议。在科技论坛上,11名专家明确指出了xx在热区特色产业中存在的困难和问题,并就今后如何做好做强做大xx热区特色产业提出了宝贵的意见和建议。企业负责人和参会乡镇长与专家紧紧围绕“发挥热区生物资源优势,发展xx经济”这个主题,对“热区资源开发怎么做到富民又富县”、“热区资源开发是走精品化 还是规模化、产业化的道路”

、“茉莉花、晚香玉等鲜花的香精提取”等问题进行了很好的互动问答,达到了预期目的。

市科技局、知识产权局局长罗江云在论坛会上作了讲话:在深入学习实践科学发展观活动中,在全国第9个科技活动周到来之际,xx市暨xx县2009年科技活动周在xx隆重举行,今天召开的科技专家论坛是科技活动周的一个重要内容,论坛开得很成功。科技论坛的成功召开,为xx市暨xx县2009年科技活动周拉开了序幕。罗局长强调:这次论坛专家阵容强大,11名专家均是清一色的博士级别,是名副其实的专家团。各位专家对xx特色生物资源的开发,产业培植展开了论坛,提出了发展xx特色生物资源的思路和方向。如围绕xx的甘蔗、芦荟、热带水果、热带花卉的发展提出了宝贵的意见。罗局长还对这次论坛提出了二点建议:一是要留下好的建议,希望xx通过这次论坛,把专家的意见、建议应用到开发xx特色生物资源的实际工作中;二是通过这次论坛,加强与中科院昆明植物研究所的联系和建立长期的合作关系,也希望研究所把更多的研究成果、示范推广项目放到xx、放到xx进行发展。 本次论坛的成功召开,进一步理清了xx热区资源开发的思路,对于打开制约我县热区特色产业发展的瓶颈和提高企业科技创新能力具有重要的指导意义,对全县热区产业结构调整将起到良好的推动作用。同时也为企业加强与科研院所的联系提供了一个良好的平台。

二是捐赠科技物资和科普图书。在科技活动周启动仪式上,由省体育局模型运动管理中心和市科技局、知识产权局向xx县科技局捐赠10套遥控电子模拟器和价值40000元的科普读物。

三是举行精彩的航模表演。由省体育局模型运动管理中心和红塔区青少年科技活动中心举行的精彩航模表演,让广大群众开阔了眼界,真正享受到了一顿科技大餐,同时把活动推向了高潮,现场气氛十分热烈,掌声不断。

四是举行了文艺节目表演。xx县文工团在启动仪式前举行了科普文艺表演,极大的丰富了活动内容。

五是召开xx县科技工作暨知识产权工作会议。5月20日上午,在xx市暨xx县2009年科技活动周期间,xx县召开了全县科技工作暨知识产权工作会议。来自各乡镇的乡镇长、分管科技工作的副乡镇长、红光农场场长、科技专干、县直各部门、规模以上企业负责人和部分科技代表以及县科技局、科协全体干部职工共160多人参加了会议,会议由县政府办主任郑荣主持。县委常委、县委政法委书记卢八林、县人大常委会副主任杨云、县政府副县长赵峰、县政协副主席王文保等四套班子领导出席了会议。市科技局副局长潘璐、市科协副主席王保才应邀参加会议并作了讲话。潘副局长和王副主席对xx科技、科普工作所取得的成绩给予了肯定,并对今后科技、科普工作提出了宝贵的意见建议。

会上,县科技局局长胡德品作了题为《发挥科技支撑作用 努力促进xx经济社会平稳较快发展》的科技工作和知识产权工作报告,报告围绕领导重视科技工作、科技项目实施情况、农业科技推广、企业科技创新、特色生物产业发展、科技培训和科普工作、知识产权工作等八个方面的大问题对多年来的科技工作、知识产权工作做了认真的回顾总结,指出了存在的问题,并对2009年的科技、知识产权工作做了具体安排部署。2009年全县科技、知识产权工作要突出抓好六个方面的工作:一是增强科技意识,促进科技创新;二是抓宣传,营造良好的科技工作氛围;三是抓培训,提高全民科技素质;四是抓好知识产权工作;五是抓好人才资源信息库建设和全国科技进步考核工作;六是切实抓好自身建设,提高履职能力。

赵峰副县长受县长王志新的委托,代表县人民政府在会上作了讲话。赵副县长对我县近年来所取得的科技、知识产权工作成绩给予了充分肯定,并指出了存在的困难和问题,对今后科技、知识产权工作提出了要求:一是围绕工业强县抓科技,提高企业核心竞争力;二是围绕农业稳县抓科技,提高农业综合生产能力;三是围绕生态富县抓科技,加快优势资源开发步伐;四是围绕科技兴县抓创新,完善科技创新机制。

活动周期间,各乡镇和各单位结合工作实际,因地制宜,积极开展了多种形式的科技服务宣传活动,在全社会营造爱科学,学科学,用科学的良好社会氛围。

为更好的总结经验,找出工作中存在的不足,5月22日上午,县政府副县长赵峰主持召开了由县政府办、县科技局、科协全体干部职工参加的科技活动周工作总结会议。

对市科技局的建议例8

根据市人民政府安排,由我局承办市人大代表建议和市政协委员提案共15件(其中建议3件、提案12件),建议均为会办,提案6件主办、6件会办。从提案的内容看,代表、委员们最关心的问题是提高企业自主创新能力、科技政策环境、大力发展创新型经济等问题。这充分反映了代表、委员、各级领导和社会各界对科技事业的关心和支持。针对今年办理工作要求高、时间紧的特点,我局克服各种困难,坚持做到思想上高度重视,态度上积极主动,行动上切实有效,程序上合理规范,时间上及早安排,真正把办理工作作为全局工作的重点,保证了办理工作的质量,主会办建议、提案代表、委员“满意率”达到100%、办理态度“很好率”100%。

二、主要做法

(一)领导重视,明确分工

我局领导十分重视办理工作,把建议提案办理作为促进全局工作的强大动力,作为了解社情民意的重要渠道,作为检查工作的一面镜子,认真负责地阅批、协调、落实每一件提案,推动工作的健康、协调、有序开展。为了切实提高全局同志对建议提案办理工作重要意义的认识,我局在收到建议提案后迅速召开了专题会议,统一了思想,明确了责任,提高了办理人对提案办理工作重要性的认识,并把建议提案办理工作作为改进机关工作作风、提高办事效率的推进剂。同时对办理工作实行了领导负责制,明确主要领导是办理工作的第一责任人,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体负责,监察室牵头协调,各相关处室各司其职、分工合作的办理工作网络,做到每件提案逐一落实到职能处室和责任人,确保件件有落实,件件有答复。对涉及面广、政策性强、群众呼声高、办理难度大的提案,坚持“一把手”亲自过问,分管领导直接负责督办,参与办理,确保工作顺利进行,提高了办理提案工作的效率和质量。

(二)程序规范,确保质量

建议提案办理质量的高低,直接关系到政协职能作用的发挥,也直接影响到建议提案对促进我市科技事业发展的作用。为了不断提高建议提案办理质量,我局在办理工作中不断探索办理工作的新思路、新方法,完善办理机制,在保证办理质量上下功夫。今年我局进一步加强了办理工作规范化建设,严格办理程序。首先是收到建议提案后,由监察室列出交办安排表,并明确主办处室与协办处室。分管负责人召集相关处室主要负责人会议进行交办,明确办理时间要求和工作要求,由科技局协办的建议提案必须在4月20日前将协办意见交主办单位,由科技局主办的提案,协办处室在4月20日前之前必须将协办意见交主办处室汇总,形成初步答复意见,6月15日前之前完成办理工作。各承办处室、承办人在认真分析的基础上深入基层调查研究,听取建议提案人的建议和意见,掌握第一手材料,认真撰写提案答复材料。协办意见上交后,主办处室进行了认真汇总审核。初步答复意见形成后,各主办处室前后多次召集承办人会议,共同进行修改,为建议提案的办理质量提供最大可能的保证;然后在调查了解、确定方案的基础上,由主办处室拟写书面答复,分管领导审查修改,报局主要领导审定。在答复意见确定后,各主办处室与提案人再次进行沟通,听取提案人意见,取得委员们的理解与支持。在前期沟通的基础上,由局分管领导带队与委员正式见面,进一步与代表、委员们沟通情况、增进了解、采纳意见、改进工作,委员对科技局办理过程和工作态度反映较好。

对市科技局的建议例9

一、建立联席会议制度

根据*省人事厅的要求,为保证全市“653工程”扎实、有序地推进,决定建立*市“653工程”联席会议制度,统一领导协调和指导全市“653工程”的实施工作。联席会议由市人事局牵头,市经贸委、市公安局、市水利与渔业局、市农业局、市外经贸局、市林业局等部门、单位参加。每个相关部门确定一名分管领导为联席会议成员,每个部门确定一名具体负责人员为联席会议和实施“653工程”联络员。

二、联席会议的主要任务

“653工程”联席会议的主要职责是:

(一)根据人事部和省人事厅“653工程”的部署要求和有关部门、行业牵头组织的安排,结合实际,研究确定全市“653工程”实施中的重要政策和措施,指导和监督实施;

(二)总结交流“653工程”进展情况,研究解决实施过程中出现的问题;

(三)协调各有关部门、单位实施“653工程”的各项工作,指导各专业领域专家委员会开展培训工作。

三、联席会议的工作形式

“653工程”联席会议由市人事局组织,根据“653工程”的实际需要不定期召开,各部门联系会议成员或联络员参加。

“653工程”联席会议各组成部门依据联席会议决定事项、部门职能和“653工程”工作分工,履行以下职责:

(一)负责在本领域贯彻落实市“653工程”联席会议决定事项,适时研究解决“653工程”中的问题,积极推进本领域的工程实施;

(二)依据国家和省、市“653工程”实施办法规定,研究制定本行业领域“653工程”的具体实施办法并组织实施;

(三)组织成立并指导本领域专家委员会开展工作;

(四)依据部级和省级各领域专业科目的培训大纲,研究制定本行业领域的专业科目培训具体计划,审定和编写必要的教材课件,组织本领域人员参加“653工程”专业科目培训;

(五)协助人事部门开展统一的公需科目培训;

(六)指导本行业地方各级部门、协会组织加强与人事部门沟通联系,主动接受当地人事部门的指导、协调和监督检查;

(七)按规定组织证书发放和统计登记,总结汇总培训情况报送相关的牵头部门、协会、行业组织和市人事局备案。

四、各领域各部门的分工

(一)现代农业领域

1、市农业局:全市现代农业专业技术领域实施“653工程”的主管部门。负责全市农业专业技术领域专业技术人才知识更新工程专业科目培训。

2、市水利与渔业局:全市水利与渔业专业技术领域实施“653工程”的主管部门。负责全市水利与渔业专业技术领域专业技术人才知识更新工程专业科目培训。

3、市林业局:全市林业专业技术领域实施“653工程”的主管部门。负责全市林业专业技术领域专业技术人才知识更新工程专业科目培训。

(二)现代制造领域

1、市经贸委:全市现代制造专业技术领域实施“653工程”的牵头部门。负责全市现代制造专业技术领域专业技术人才知识更新工程专业科目培训。

2、市机械行办:全市现代制造专业技术领域实施“653工程”协管单位。协助、配合市经贸委组织全市机械制造专业技术领域专业技术人才知识更新工程专业科目培训。

3、市轻工业行办:全市现代制造专业技术领域实施“653工程”协管单位。协助、配合市经贸委组织全市轻工行业制造专业技术领域专业技术人才知识更新工程专业科目培训。

(三)信息技术领域

1、市信息产业局:全市信息技术领域实施“653工程”的牵头部门。负责全市信息技术领域专业技术人才知识更新工程专业科目培训。

2、市公安局:全市信息安全技术领域实施“653工程”的牵头部门。负责全市信息安全技术领域专业技术人才知识更新工程专业科目培训。

(四)能源技术领域

1、市经贸委:全市能源技术领域实施“653工程”的牵头部门。负责全市能源技术领域专业技术人才知识更新工程专业科目培训。

2、市煤炭局:全市能源技术领域实施“653工程”协管部门。协助、配合市经贸委组织全市煤炭专业技术领域专业技术人才知识更新工程专业科目培训。

(五)现代管理领域

1、市经贸委:全市现代管理领域实施“653工程”的牵头部门。负责全市现代管理领域专业技术人才知识更新工程专业科目培训。

2、市外经贸局:全市现代管理专业技术领域实施“653工程”协管部门。协助、配合市经贸委组织全市现代管理专业技术领域专业技术人才知识更新工程专业科目培训。

五、人事部门的职责任务

市人事局为全市继续教育和“653工程”的主管部门,履行市“653工程”联席会议办公室职能。主要职责是根据人事部、省人事厅的部署要求和市“653工程”联席会议议定事项,对全市“653工程”各项工作进行总体规划、指导、协调、监督和检查。具体负责以下工作:

(一)建立全市“653工程”工作协调机制。根据实际,牵头建立包括联席会议在内的多种形式的有效机制,指导协调有关部门研究推进“653工程”的实施工作,协商解决重点难点问题,协助牵头部门和协会抓好专业科目培训;

(二)组织公需科目培训。按照人事部、省人事厅统一部署,结合本市实际,组织全市各领域专业技术人才开展统一安排的公需科目培训以及具有本地特点的公需科目培训;

对市科技局的建议例10

【正文】

人大关于对市科学技术局工作评议的调查报告

主任、副主任,各位委员:

根据市人大常委会部门评议工作安排,市科技局工作评议调查组由市人大常委会副主任余协献带队,对市科技局2020年以来的工作情况进行了深入的调查。现将有关情况报告如下:

一、评议调查基本情况

11月下旬以来,评议调查组通过听取汇报、干部谈话、座谈了解、问卷调查等多种形式,听取了各方面对市科技局工作的意见。同时,从市法院、市检察院、市信访局、市人大常委会代表与选举任免工委、市人大办信访办等反馈的信息来看,今年市科技局主办代表、委员提议案1件,协办5件,都已较好地办理落实;收到咨询类信访件2件,没有涉及行政诉讼、投诉等事项。

二、主要成绩

今年以来,市科技局认真贯彻市委市政府决策部署,工作扎实有效,有特色、有亮点,充分发挥科技引领作用,为推动我市经济社会发展发挥了积极作用。主要表现在:

一是积极推进依法行政。市科技局采取多种形式,组织开展了对《宪法》及科技相关法律法规的学习,提升了机关干部的依法行政能力和业务知识水平。市科技局还完善了重大事项的决策机制,聘请律师事务所,实行法律咨询制度,推进了行政决策的科学化、民主化、法治化。

二是积极培育创新主体。市科技局将培育创新主体作为工作重点,建立后备库,实行梯队培育,全年共申报高新技术企业155家、省科技型中小企业近330家,申报省级企业研发机构27家。市科技局着力推进高新技术产业发展,今年1—10月全市高新技术产业增加值182.44亿元,占工业增加值比重75.09%,居全省前列、**第一。

三是积极搭建创新平台。市科技局通过平台聚集创新要素资源,大力推进**智能装备科技加速器、自创区**园等建设,新增了2家省级产业创新服务综合体。积极融入长三角,依托浙大**智能电气研究基地、**·南翔科创合作基地,借力高端要素资源,强化产业、科研、人才等领域合作交流,助力**高质量发展。

四是积极优化创新环境。市科技局领导班子带头深入一线,开展惠企服务,认真落实研发后补助、人才科技贷、人才“创业券”等政策,推动政策红利惠及更多**企业。大力推广应用创新券,实现申报、兑现全过程“零上门”,使用金额居全省第一。支持发明专利产业化,入选**发明专利产业化项目145项,居**市各县(市、区)第一。落实科技特派员制度,支持农业技术研究应用,组织实施了农业科技计划81项,推进了铁皮石斛等特色产业的发展。

三、存在问题

(一)科技职能作用发挥不够。一是科技工作力量相对不足。科技局机关干部队伍年龄结构、知识结构不合理,除去“退二线”的干部,全局从事具体工作的人员不到20人。二是科技经费投入还需提高。我市科技拨款占本级财政经常性支出的比重虽然在**各县(市、区)中排名相对靠前,但在省内仍处于中游水平。科技软、硬件建设档次,与**作为经济强县的地位还不相匹配,特别是还缺乏科技地标性建筑——科技馆。三是科技宣传培训力度不够。从调查问卷的不清楚率2.9%来看,一些企业对科技惠企政策知晓度不够,没有及时享受到政策优惠。科技培训和科普工作统筹协调不够,形式简单,覆盖面不广。四是科技扶持政策不够精准。科技奖励政策经常随上级考核调整而调整,不利于发挥政策的持续牵引作用;部分科技政策碎片化,接地气的干货不多,与企业实际需求存在差距。

(二)科创平台建设赋能不足。一是层级不高。我市科创平台的类型较为齐全,但知名度和档次还不是很高,缺乏像阿里达摩院等这样的“塔尖”“重器”,难以更好发挥引领产业和地区发展的作用。二是主体较多。在平台建设主体上,“八仙过海”,各自为政,一定程度上造成了要素资源投入的分散,难以形成集中效应。三是实效欠佳。在平台打造上,往往都偏重于前期建设,不重视后期产出,投入能否收回存在较大的不确定性。**智能装备科技加速器成果分享不够,技术设备与企业需求有时存在脱节现象。电磁兼容(EMC)实验室建设进展缓慢,建设主体多次变更,至今还未开工建设。

(三)科技创新基础支撑不牢。一是人才支撑难以满足需要。**本土科技人才资源不足,缺乏科技创新领军人才与团队,无法形成稳定的创业创新力量。企业对中低技术人才需求较大,但我市缺乏高层次职业技术学校,政策供给与企业需求一定程度上存在脱节现象。二是中介发展处于无序状态。科技中介机构收费没有统一的规范,有的除了收取高额服务费外,还要收取一部分奖励费用作为提成,导致政府扶持资金难以更好惠及企业。三是创新保护工作有待加强。机构改革后,知识产权保护的职能划归了市场监管局。但知识产权与科技创新密不可分,需要科技局加强与市场监管局的密切协作,部门合力还有待加强。

四、意见建议

对市科技局的建议例11

以党的十六届五中全会精神和科学发展观为指导,通过执法检查,强化农技推广服务体系建设,提高农业技术推广与服务水平,加快农业实用技术推广步伐,推动“科教兴农”战略的实施,为建设社会主义新农村提供有力保障。

二、检查内容

1、贯彻执行农业技术推广法的基本情况。主要是农业行政主管部门对法律的学习宣传和贯彻实施情况,如何发挥农业科技在建设社会主义新农村中的作用情况。

2、农业技术推广体系建设情况。市乡村三级农业技术推广网络的建设情况,主要是农业技术人员布局及基本情况,农业技术推广设施建设等方面的情况。

3、农业技术推广资金投入情况。市乡财政对农业技术推广资金的投入情况,农业技术推广专项资金的筹集及使用情况,农业科技人员工资待遇和工作条件等方面的情况。

4、农业技术推广与服务工作情况。农业技术推广项目的制定及重点农业技术推广项目列入科技发展计划以及组织实施情况,农业行政主管部门对农业技术推广人员有计划地组织培训情况,农业技术推广机构试验、示范基地建设情况,对农民组织培训、提供信息、传授科技知识和技术服务以及推广农业先进实用技术情况。

三、检查单位

农业局、财政局、科技局、水利局、林业局、畜牧局、农技中心、市农业广播学校;皇华、桃园、林家村、枳沟、贾悦、昌城;烟草公司

四、组织领导

这次执法检查由市人大常委会组织实施,成立执法检查组。市人大常委会副主任戚炳顺任组长,李文庆任副组长;谭瑞军、王耀田、孙方洲、刘洪太、宫恩照为成员。邀请市政府法制局、农业局的有关领导陪同。

五、检查方法

本次检查采取听、看、访、议的形式进行,主要是听取市政府及有关单位贯彻执行农业技术推广法情况的汇报,察看农业试验、示范和推广基地建设情况,走访部分人大代表和乡镇农技人员,召开座谈会,对农业技术推广法贯彻执行情况进行座谈讨论。

六、具体安排

第一阶段为自查自纠阶段(时间3月中旬)。

主要任务是:制订实施方案,发出执法检查通知,被检查单位根据市人大常委会通知要求和执法检查的重点内容,对贯彻执行农业技术推广法情况进行自查自纠,形成书面报告(一式16份)于3月20日前报市人大农经委。

第二阶段为检查阶段(时间3月下旬)。

检查组召开会议,认真学习农业技术推广法;听取市政府关于贯彻执行农业技术推广法情况的汇报;赴有关单位和乡镇进行执法检查。检查结束后,检查组召开会议,汇总执法检查情况,起草执法检查报告。

第三阶段为督促整改阶段(时间4月中旬至5月上旬)。

检查组将执法检查情况形成书面材料,向市人大常委会主任会议汇报,提请主任会议审议;对主任会议提出的整改意见,督促有关部门进行整改。

七、几点要求

1、执法检查组成员和工作人员应熟悉和掌握农业技术推广法的具体内容,认真听取有关部门的汇报,收集有关资料并做好检查记录。

2、执法检查组要深入基层、深入实际、深入群众,根据各单位的工作职责和工作重点,广泛了解法律实施的有关情况。

3、检查组不直接处理问题。对执法检查中发现的问题,责成有关部门依法处理。

4、被检查单位要按照执法检查要求,认真进行自查自纠,如实汇报农业技术推广法的实施情况,积极配合执法检查工作。

5、新闻媒体要充分发挥舆论监督作用,对执法检查活动及时进行宣传报道。

(1)围绕社会主义新农村建设所做的主要工作,有关规划、试点、政策、措施等方面的情况;

(2)如何发挥农业科技在建设社会主义新农村中的作用情况。

6、察看现场

实际察看市农技中心、农业广播学校以及有关乡镇农技站的办公设施和试验、示范及推广基地情况、有关乡镇农民夜校、远程教育等农民科技培训机构建设情况。